
Le minimum garanti (MG) varie automatiquement en fonction de l'évolution de l'indice national des prix à la consommation; il peut être par ailleurs augmenté par le Gouvernement s'il le juge utile.
Le MG permet notamment d'évaluer l'avantage en nature nourriture pour le calcul du SMIC et celui des cotisations sociales dans le secteur des hôtels, cafés, restaurants.
Depuis le 1er janvier 2012, le minimum garanti s'élève à 3,44 euros.


Droit du travail, Code du travail, Inspection du travail, Convention Collective
L'actualité juridique du droit du travail, droit social:
Les Juristes d'Infotravail vous font part des informations importantes en matière salaire et rémunération.