
Vous décidez de vous séparer de votre employé de maison. La loi vous oblige à notifier votre décision par écrit, envoyé en recommandé avec accusé de réception. Lorsqu’il s’agit d’un licenciement pour motif personnel ne reposant pas sur une faute grave, le salarié a des droits, notamment en matière de préavis. Notre lettre vous permet de notifier le licenciement dans le respect des règles juridiques.
Vous recherchez un modèle de lettre de licenciement, une lettre type ? Infotravail vous aide dans l'écriture de votre courrier de licenciement.